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Si Fabrice Bonnifet nous rappelle “POURQUOI” il faut agir vite, il nous partage aussi “COMMENT” nous y prendre. Avec Céline Puff Ardichvili, ils ont écrit ce livre pragmatique et pédagogique :
“L’entreprise Contributive”
“Concilier le monde des affaires avec les limites planétaires.”
Retrouvez tous les épisodes sur votre plateforme préférée #foranewbusinesssoul.
À travers cet épisode Fabrice nous passe des messages à la fois alarmistes et positifs. Les solutions existent mais il est maintenant urgent de passer à l’échelle.
Il partage cette conviction commune de la communauté Canary Call : L’entreprise, qui a plus conscience de sa vulnérabilité que les États, a un rôle déterminant à jouer dans notre transition écologique et solidaire. Si on ne peut pas faire d’omelette sans casser des œufs, il est bien possible de faire du business sans polluer. Les mesures sont en décalage par rapport aux faits scientifiques. Ce n’est pas un problème de solutions, c’est un enjeu de passage à l’acte en urgence. Selon Fabrice, c’est l’ignorance qui est la raison du non passage à l’échelle à temps. Il milite donc et s’engage pour la formation des dirigeants politiques et économiques H/F sur ces sujets. Il déploie son incroyable énergie positive pour convaincre à l’action massive en tant que :
Directeur Central Développement Durable, Qualité, Sécurité, Environnement Bouygues Président du C3D (Collège des Directeurs du Développement Durable) Administrateur de The Shift Project Enseignant à l’Université de Paris Dauphine dans le Master Développement Durable & Organisations, à l’ENSAM et l’ESTP dans le Mastère Spécialisé Habitat & Construction durables.
Pour tenir dans la durée, il s’inspire de Friedrich Nietzsche : “Celui qui possède un pourquoi qui le fait vivre peut supporter tous les comment.”
Le site de C3D
Le site de The Shift Project
Présentation des différents diplômes :
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